La CGT se retiró del Consejo del Salario y dejó flotando la amenaza de un paro: qué pasa con el mínimo
La central obrera dio un portazo en la negociación por el salario mínimo y ya anticipó una reunión clave. ¿Se viene una medida de fuerza?
La CGT abandonó el Consejo del Salario y ahora el Gobierno deberá definir por decreto el nuevo Salario Mínimo, Vital y Móvil (SMVM). El cotitular de la central obrera, Cristian Jerónimo, explicó los motivos de la decisión y no descartó una medida de fuerza.
El encuentro del viernes terminó sin acuerdo y con los gremios retirándose de la mesa. La CGT y las dos CTA habían pedido que la reunión fuera presencial, pero se realizó de manera virtual, algo que el sindicalismo cuestionó con dureza.
Por qué se fueron
Jerónimo sostuvo que las centrales sindicales habían solicitado con anticipación que el encuentro fuera cara a cara. "No hay ninguna excusa para no juntarse presencialmente y verse la cara, y construir un debate y una discusión mucho más transparente", afirmó en declaraciones a Radio con Vos.
Para el dirigente, la modalidad virtual le sirve al Gobierno para armar "un show" en el que "no se discute ni se debate nada" y la definición del monto queda en manos del Ejecutivo.
La oferta que rechazaron
Los sindicatos habían planteado llevar el salario mínimo a $911.202 desde julio y a $993.300 en diciembre. Las cámaras empresarias, en cambio, ofrecieron un incremento de 1,8% para septiembre y de 1,7% entre octubre y abril del próximo año.
Los gremios rechazaron la propuesta y denunciaron que el primer aumento representaba apenas unos $6.000. Jerónimo aseguró que la contrapropuesta empresaria implicaba llegar a $468.000 recién en abril de 2027. "Nosotros planteamos que no íbamos a convalidar esto y que nos retirábamos", explicó.
Hoy el SMVM se ubica en $376.600, fijado por decreto en noviembre de 2025. Sin acuerdo, el Gobierno deberá volver a establecer el piso salarial por decreto.
Qué viene ahora
El dirigente también rechazó las versiones sobre una eventual suba del mínimo a $1 millón y sostuvo que, para discutir salarios convencionales, el piso debería ubicarse en torno a los $1,56 millones, en referencia a la canasta básica.
La CGT se reunirá la semana próxima para definir "los próximos pasos a seguir". Consultados por un posible paro, Jerónimo respondió que "es una medida que nunca se descarta", aunque remarcó que debe construirse con consenso y contundencia.
