Enfermería de Entre Ríos: nueva conducción promete ser 'la voz' de 4.500 trabajadores

La Asociación de Enfermería de Entre Ríos (AAER) tiene nueva comisión directiva y ya marcó el rumbo: defender derechos laborales, elevar el nivel académico y dar pelea por la salud mental de quienes cuidan. Unos 4.500 profesionales del sector público y privado están en la mira.

Martín Buralli (presidente), Ezequiel Ávila (secretario) y Valeria Benítez (protesorera) dialogaron con Elonce y coincidieron en que la entidad debe ser un respaldo real para los trabajadores, que muchas veces se sienten solos frente a las exigencias del sistema sanitario.

¿Por qué decidieron tomar las riendas?

Buralli fue contundente: “Venimos a trabajar, primero, por el mayor nivel académico de los enfermeros de la provincia, pero también por recuperar sus derechos, fortalecernos como profesión y trabajar en las necesidades laborales”. El desafío surgió, según dijo, porque “la enfermería necesitaba mayor representatividad”.

El nuevo equipo no se limita al ámbito estatal. Ávila remarcó que representan también a los trabajadores de clínicas y sanatorios privados, un universo que estimó en aproximadamente 4.500 enfermeros y enfermeras en toda la provincia.

“Ser la voz del enfermero”

La conducción promete una impronta de lucha. “La lucha la hemos dado en la calle y desde este lado queremos tener representatividad para todos los enfermeros”, afirmó Ávila, y agregó: “Queremos que el enfermero se sienta representado por la Asociación en los reclamos y en las luchas. Creemos que este es un inicio y queremos avanzar: ser la voz del enfermero de la provincia”.

El objetivo es claro: que cada profesional sepa que tiene un espacio al cual recurrir ante cualquier necesidad laboral o gremial.

La salud mental de los que cuidan

Benítez puso sobre la mesa un tema que suele quedar en las sombras: el desgaste emocional de los propios enfermeros. “Tenemos toda esta problemática que viene atravesando Enfermería desde hace muchos años, la alta demanda que tenemos y, hoy en día, se nos suma la demanda en salud mental, incluso la salud mental de los propios enfermeros que tenemos que atender a la comunidad”, explicó.

Por eso, pidió empatía a la sociedad: “Queremos pedirle a la comunidad que empatice”, expresó.

Más comunicación y un canal propio

La nueva comisión también apuesta a la tecnología para acercarse a los afiliados. Habilitaron redes sociales y preparan un espacio de streaming llamado “Enfermería en Vivo”, según adelantó Benítez. “Estamos armando un canal de streaming para poder ser la voz de la enfermería y expresar toda esta problemática que viene teniendo el sector hace muchos años”, indicó.

Además, prevén lanzar un enlace para facilitar la inscripción de nuevos asociados y establecer un contacto más directo con los profesionales de toda la provincia. “Queremos tener contacto directo y poder estar informados, que es lo que falta: canales de información”, concluyó Benítez.

Con estas acciones, la AAER inicia una etapa que promete poner a la enfermería entrerriana en el centro de la escena, con derechos recuperados y una voz fuerte que represente a todos.