El INTA perdió 757 trabajadores en un mes: ¿quién se queda sin asistencia técnica?
757 empleados del INTA ya se fueron con retiros voluntarios. La directora de San Pedro incluida. ¿Qué pasará con la asistencia técnica al campo?
El plan de ajuste del Gobierno ya se cobró 757 empleados del INTA. La meta es reducir la planta un 20% y llegar a 4500 agentes. Pero el goteo de técnicos golpea fuerte en el interior y ya hay una directora que se fue.
¿Qué pasó este lunes?
El lunes 15 de junio, una nueva tanda de 380 agentes dejó sus funciones. Así, el total de retiros voluntarios asciende a 757 en todo el país. El programa es impulsado por el presidente del INTA, Nicolás Bronzovich, y financiado por el Ministerio de Economía.
El número final: 1200 salidas
El cupo máximo es de 1200 adhesiones. Hoy la planta es de 5750 empleados y quieren dejarla en 4500. Además, el Consejo Directivo evalúa 150 casos más que esperan resolución.
El impacto en Buenos Aires
En Rauch, ocho trabajadores de la agencia local se acogieron al retiro. En San Pedro, la Estación Experimental perdió nueve agentes, entre ellos su directora, la ingeniera agrónoma Laura Hansen. Una baja que preocupa al sector productivo regional.
La letra chica que enfurece
Los que se van cobrarán un sueldo y medio por cada año de servicio en un solo pago a 30 días. Pero el Ministerio de Economía solo reconoce los años en planta permanente; los contratos transitorios previos quedan en “observaciones particulares”. Además, no podrán volver a la administración pública nacional por cinco años.
Un costo millonario y dudas sobre el futuro
El plan ya tiene un costo fiscal estimado de $101.700 millones, financiados por Luis Caputo. La gran pregunta es cómo quedará la capacidad operativa del INTA para asistir a los productores en las próximas campañas.
