El día que los estatales neuquinos tienen la plata en el bolsillo

El Gobierno de Neuquén confirmó que este miércoles 30 de septiembre se acreditarán los haberes de septiembre para todos los trabajadores de la administración pública provincial. La medida alcanza a activos y pasivos en una única jornada, incluyendo a jubilados, pensionados y retirados del Instituto de Seguridad Social del Neuquén (ISSN).

La fecha de pago, como es habitual, corresponde al último día hábil de cada mes. Desde el Ejecutivo provincial sostienen que esta modalidad forma parte de una política para dar previsibilidad a los agentes estatales en la administración de sus ingresos personales y familiares.

El bono y la ropa de trabajo

El depósito de los salarios llega pocos días después de que los trabajadores provinciales cobraran otros conceptos del acuerdo paritario sellado a mediados de año. Durante septiembre, Neuquén abonó una suma no remunerativa y no bonificable de 410.000 pesos, más 311.480 pesos correspondientes a la primera cuota de la asignación para la compra de ropa de trabajo.

Ambos pagos fueron percibidos tanto por activos como por jubilados, por lo que la acreditación de los haberes de septiembre llegará después de esos adicionales.

El acuerdo para estatales

A fines de julio pasado, el Gobierno provincial cerró el acuerdo salarial con los estatales neuquinos. El eje central es la continuidad de la cláusula de ajuste por Índice de Precios al Consumidor (IPC) desde julio de 2026 hasta junio de 2027, con actualizaciones trimestrales en octubre de 2026, enero de 2027, abril de 2027 y julio de 2027.

El detalle del cronograma es el siguiente:

• Octubre de 2026: se liquidará la variación acumulada del IPC de julio, agosto y septiembre de 2026 sobre el haber conformado vigente.
• Enero de 2027: se aplicará el IPC acumulado de octubre, noviembre y diciembre de 2026 sobre el haber del trimestre anterior más los incrementos acordados.
• Abril de 2027: corresponderá al IPC acumulado de enero, febrero y marzo de 2027.
• Julio de 2027: se ajustará con la inflación acumulada de abril, mayo y junio de 2027.

El cálculo de las variaciones del IPC mantendrá el esquema ponderado: 50% de la Dirección Provincial de Estadística y Censos del Neuquén y 50% del Instituto Nacional de Estadística y Censos (INDEC) a nivel nacional.

Bonos extraordinarios por $890 mil

La propuesta del Ejecutivo incluyó dos sumas extraordinarias, no remunerativas y no bonificables:

• Primera suma: 410.000 pesos, abonados el 18 de septiembre de 2026.
• Segunda suma: 480.000 pesos, previstos para la segunda quincena de enero de 2027.

Ambos montos se extenderán al sector pasivo en las proporciones que establece la legislación vigente.

Incrementos porcentuales adicionales

Además de los pases por IPC, la oferta contempló dos incrementos directos sobre los haberes:

• Un 4% en noviembre de 2026, calculado sobre los sueldos resultantes tras el ajuste de octubre.
• Un 3% en enero de 2027, aplicable después de la liquidación del IPC de ese mismo mes.