El dato que revela la cruda realidad laboral: 7 de cada 10 empresas ya despidieron este año
¿Sabías que 7 de cada 10 empresas ya despidieron este año? El informe de Bumeran revela las cifras que nadie esperaba y lo que se viene para el empleo.
Un informe de Bumeran confirmó lo que muchos trabajadores ya sospechaban: el 67% de las compañías argentinas redujo su personal durante el primer semestre de 2026. La cifra representa un salto abrupto respecto al año anterior y pinta un panorama sombrío para el mercado laboral.
¿Por qué están despidiendo las empresas?
Según el relevamiento, la principal razón es la necesidad de recortar costos, mencionada por el 61% de los especialistas en Recursos Humanos. Le siguen el bajo rendimiento de empleados (37%), el contexto económico (30%), el cierre de sectores (19%) y, en menor medida, fusiones o adquisiciones (2%).
Entre los trabajadores encuestados, el 69% afirmó que en su lugar de trabajo también hubo despidos, y el 13% perdió su empleo en el semestre.
Salarios congelados y sin expectativas de mejora
El 64% de los empleados no recibió ningún aumento salarial en lo que va del año. Del 36% que sí obtuvo un incremento, el 69% fue solo por inflación, el 20% superó el índice y el 11% combinó ambos criterios.
Las perspectivas para la segunda mitad del año son igual de desalentadoras: el 68% de las empresas no planea otorgar nuevos aumentos. En contraste, en el mismo período de 2025, el 68% proyectaba mejoras salariales.
Contrataciones: reina la cautela
El mercado laboral muestra escaso dinamismo. El 51% de las empresas mantendrá su dotación sin cambios, el 35% evalúa reducirla y apenas el 15% planea contratar. "Las decisiones de contratación están atravesadas por la prudencia y la necesidad de sostener la operación", explicó Federico Barni, CEO de Bumeran.
¿Qué opinan sobre las políticas del Gobierno?
El 50% de los especialistas en RR.HH. y el 53% de los trabajadores calificaron las políticas laborales oficiales como malas o muy malas. Además, el 57% de los expertos y el 58% de los empleados consideran que las medidas tuvieron un impacto negativo en el mercado de trabajo.
De cara a los próximos meses, el 34% de los especialistas cree que la situación seguirá empeorando, mientras que solo el 24% espera una mejora. La contención de costos continúa siendo el eje principal de las decisiones empresariales.
