El dato que expuso el gremio de seguridad escolar: hay escuelas donde faltan guardias pero la empresa factura como si estuvieran

Un gremio de seguridad escolar llevó a Contaduría General una denuncia que pone la lupa sobre la empresa que custodia las escuelas de Neuquén. Lo que encontraron en los establecimientos y por qué piden una licitación urgente.

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El dato que expuso el gremio de seguridad escolar: hay escuelas donde faltan guardias pero la empresa factura como si estuvieran
El dato que expuso el gremio de seguridad escolar: hay escuelas donde faltan guardias pero la empresa factura como si estuvieran

El Sindicato de Empleados de la Actividad Privada (SIAP) denunció presuntas irregularidades laborales en una de las empresas que presta seguridad en escuelas de Neuquén y llevó el reclamo a la Contaduría General de la Provincia. Los trabajadores se movilizaron frente al Ministerio de Economía para exigir controles, el pago de horas extras y una nueva licitación.

La protesta se realizó en el edificio de calle La Rioja, en la ciudad de Neuquén, donde los manifestantes entregaron un petitorio y pidieron una reunión con las autoridades del organismo. El tránsito estuvo interrumpido sobre Carlos H. Rodríguez, en el sector cercano a la cartera económica.

Juan Carlos Hernández, secretario general del SIAP, explicó a LU5 que las denuncias contra la firma se vienen acumulando desde hace tiempo y que la falta de respuestas satisfactorias los llevó a recurrir a otra dependencia estatal.

Las presuntas irregularidades

Según el dirigente gremial, entre los principales problemas detectados figuran la falta de pago de horas extras, la ausencia de ropa y elementos de trabajo, y una cantidad insuficiente de guardias en distintos establecimientos educativos.

Hernández detalló que hay escuelas que deberían tener tres trabajadores de seguridad pero solo cuentan con dos. Y agregó un dato que consideró grave: en algunos casos, la empresa facturaría por tres empleados aunque en el establecimiento presten servicios únicamente dos.

El secretario general del SIAP sostuvo que estas situaciones requieren una investigación para determinar si se cumplen las condiciones establecidas en los contratos y si los servicios que se pagan efectivamente se prestan de acuerdo con lo previsto.

En ese marco, cuestionó el rol del Consejo Provincial de Educación (CPE), al que aseguró haber planteado los problemas con anterioridad. "Acá el problema no es la empresa que hace las cosas mal, acá el problema es que el Estado permite", afirmó Hernández al apuntar contra la falta de controles sobre la prestación del servicio.

Unos 450 trabajadores alcanzados

El gremio estimó que las situaciones denunciadas afectan a alrededor de 450 trabajadores que se desempeñan en escuelas y otros establecimientos educativos de toda la provincia. Uno de los ejes centrales del reclamo es la jornada laboral.

Hernández aseguró que hay empleados que llegan a trabajar entre 240 y 250 horas mensuales, pese a que el convenio establece una jornada de 196 horas. Parte de esas horas adicionales no se abonarían o se pagarían sin quedar debidamente registradas, según el dirigente.

"Hay trabajadores que hacen 240, 250 horas mensuales cuando el convenio dice que son 196", señaló Hernández, y reclamó que se investigue cómo se liquidan las horas extras y si existe correspondencia entre el personal y las horas de servicio facturadas por la empresa.

Por estas denuncias, el sindicato también pidió la intervención de la Subsecretaría de Trabajo, a cargo de Pablo Castillo, para que la Policía de Trabajo realice inspecciones en los establecimientos educativos y en la propia empresa. El objetivo es verificar las condiciones laborales, controlar el cumplimiento de la normativa vigente y determinar si existen incumplimientos en el pago de salarios y horas adicionales.

Reclamo de una nueva licitación

Otro de los planteos del SIAP apunta a la continuidad de la contratación de la empresa denunciada. Hernández reclamó que el Gobierno provincial convoque de manera urgente a una nueva licitación para la prestación del servicio de seguridad en las escuelas.

Según indicó, los contratos llevan más de un año bajo un esquema de prórrogas. Para el sindicato, esa situación debe revisarse y dar lugar a un nuevo proceso de contratación que permita establecer condiciones claras y garantizar los controles correspondientes.

El gremio pidió que Contaduría General analice las denuncias y determine si corresponde aplicar medidas contra la firma. Entre las posibilidades planteadas por Hernández se encuentra incluso su exclusión del registro de proveedores del Estado, si la investigación determina que existen motivos para hacerlo.

Petitorio y pedido de audiencia

Los trabajadores llegaron hasta el edificio de calle La Rioja para entregar la documentación y solicitar una reunión con las autoridades de Contaduría General. Durante la protesta, el tránsito permaneció interrumpido sobre Carlos H. Rodríguez, en el sector cercano al Ministerio de Economía.

El SIAP anticipó que buscará respuestas de los organismos provinciales involucrados y que espera que se realicen las inspecciones solicitadas para comprobar las condiciones de trabajo en las escuelas.

Por ahora, los planteos corresponden a denuncias formuladas por el sindicato y deberán ser verificados por las autoridades competentes. La investigación solicitada apunta a establecer si la empresa cumple con sus obligaciones laborales y contractuales, y si los organismos provinciales ejercen los controles necesarios sobre un servicio que alcanza a establecimientos educativos de toda Neuquén.

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