El bono de fin de año sigue en Santiago: el anuncio que esperaban miles de estatales

El secretario adjunto de la CGT Regional y titular de UPCN, Gerardo Montenegro, respaldó la decisión del gobernador Elías Suárez de mantener el bono de fin de año para los trabajadores de la Administración Pública Provincial, que se pagará en tres tramos entre octubre y diciembre.

Montenegro vinculó la continuidad del beneficio con el equilibrio fiscal que, según su interpretación, sostiene la provincia desde hace años. Para el dirigente, ese orden en las cuentas públicas es lo que permite atender las necesidades de los empleados estatales.

El monto y las fechas exactas de cada pago se conocerán antes de que arranque octubre. La ratificación del mandatario santiagueño confirma así un esquema de asistencia extraordinaria que se repite para los trabajadores del sector.

Una política que viene de años

El titular de UPCN sostuvo que el orden de las cuentas públicas no es una medida aislada, sino una línea de gestión que se desarrolla desde hace años en Santiago del Estero. En ese marco, vinculó la administración de Elías Suárez con la política fiscal implementada durante la gestión de Gerardo Zamora, a quien mencionó como antecedente de una administración caracterizada por el equilibrio de las cuentas provinciales.

Durante 2026, el Gobierno provincial mantuvo un cronograma de beneficios extraordinarios para los empleados públicos. En febrero se confirmó un aumento del 42,4% en el sueldo básico y la continuidad de los bonos, mientras que en abril se ratificó el pago del bono de fin de año en tres partes.

Desde el Ejecutivo provincial también se señaló que el mantenimiento de estas medidas se realiza en un contexto de reducción de recursos provenientes de la coparticipación federal. Elías Suárez afirmó que el objetivo es preservar el equilibrio financiero y, al mismo tiempo, sostener las políticas públicas y los compromisos asumidos con los trabajadores.

Comparación con otras jurisdicciones

Montenegro planteó una comparación con el escenario que atraviesan trabajadores de otras jurisdicciones y cuestionó el impacto que, a su entender, tuvieron las políticas del Gobierno nacional sobre el poder adquisitivo. Frente a ese panorama, valoró que la Provincia mantenga un esquema de asistencia extraordinaria para sus empleados públicos.

Para el dirigente sindical, la continuidad del bono representa un ingreso adicional para las familias estatales y, a la vez, una herramienta que contribuye al movimiento de la economía provincial a través del consumo.