Cerró la obra social de las Fuerzas Armadas: quiénes cobran y quiénes quedan en la calle
La obra social de las Fuerzas Armadas abrió retiros voluntarios con gratificaciones de hasta 36 meses. Pero en Rosario y Mendoza el cierre de las sedes deja a decenas de contratados sin indemnización y sin trabajo.
El Gobierno de Javier Milei puso en marcha el Régimen de Retiro Voluntario para la planta permanente del Instituto de Obra Social de las Fuerzas Armadas (IOSFA), en el marco de la disolución y liquidación del organismo, que arrastra un déficit de 210.000 millones de pesos.
La Disposición 721/2026, firmada por el administrador en liquidación Gonzalo Secchi y publicada en el Boletín Oficial, fija la inscripción entre el 12 y el 26 de noviembre de 2026 para el personal regido por la Ley 25.164.
El esquema convive con una realidad muy distinta en el interior: el cierre de centros médicos y delegaciones dejará sin trabajo a contratados que no acceden a las indemnizaciones del régimen permanente.
Tres grupos y dos caminos posibles
El plan divide a los agentes según edad y aportes previsionales acreditados al 11 de noviembre de 2026. El Grupo 1 abarca a mujeres desde 58 años y hombres desde 63 años sin aportes suficientes para jubilarse. Podrán elegir entre una gratificación mensual del 60% de la remuneración bruta habitual por hasta 36 meses —conservando aportes y obra social— o una gratificación única de un sueldo por año de antigüedad, con tope de 18 remuneraciones.
El Grupo 2 (mujeres de 58 a 64 y hombres de 63 a 64 con 30 años de aportes) y el Grupo 3 (mujeres hasta 57 y hombres hasta 62) recibirán compensaciones únicas según sus años en la planta permanente, más sumas adicionales de hasta cinco sueldos brutos.
Quienes adhieran tendrán seis meses de cobertura asistencial sin cargo a través de la Obra Social de las Fuerzas Armadas (OSFA). Los pagos que superen los 20 millones de pesos se abonarán en hasta tres cuotas mensuales y consecutivas. Además, queda prohibido reingresar al Sector Público Nacional por ocho años: si se incumple, habrá que devolver el dinero ajustado por inflación e intereses.
Una deuda con 2.000 proveedores y dos sedes que bajan la persiana
El retiro voluntario se enmarca en la liquidación formalizada por el Decreto 1286/2026, motivada por una deuda con cerca de 2.000 proveedores que paralizó las prestaciones médicas en todo el país. El esquema prevé reincorporar a su organismo de origen al personal de Gendarmería y Prefectura adscripto, mientras la OSFA definirá qué agentes resultan indispensables para transferir.
El impacto ya se siente en las delegaciones de Rosario y Mendoza, con cierres confirmados para el 30 de noviembre. La medida afecta a más de mil empleados del instituto en todo el país. En un comunicado, los trabajadores señalaron que "hoy quedan sin trabajo y sin reconocimiento por toda una vida de servicio a la institución".
La diferencia entre el régimen de retiros y la situación provincial está en la proporción de contratados sin estabilidad. En Rosario, de 60 trabajadores alcanzados por el cierre de la delegación y la farmacia, solo 10 son de planta permanente, según detalló el delegado de ATE en IOSFA, Alejandro Sortino, notificado de su desvinculación tras 37 años de servicio.
El panorama se repite en Santa Fe capital —con 25 afectados—, Reconquista y Mendoza, donde la clausura del centro médico Santa Rita y la farmacia propia deja sin empleo a más de 20 trabajadores de la salud y administrativos.
