Aceptaron la oferta salarial: los detalles del acuerdo que firmaron los estatales bonaerenses
Los gremios estatales bonaerenses aceptaron el 7% en dos cuotas. ¿Qué más incluye el acuerdo que firmaron con la Provincia?
Los gremios que representan a los trabajadores de la Ley 10.430 en la provincia de Buenos Aires dijeron que sí a la propuesta del Gobierno de Axel Kicillof: un 7% de aumento en dos cuotas. Con este entendimiento, el Ejecutivo cierra la paritaria estatal y docente hasta septiembre.
La oferta concreta fue de un 5% en julio y un 2% en agosto, calculado sobre los salarios de junio. Los sindicatos UPCN, conducido por Fabiola Mosquera, y ATE, liderado por Claudio Arévalo, dieron su aval en principio.
Desde UPCN destacaron que el acuerdo “contempla incrementos salariales, la reapertura de la negociación en septiembre y avances en materia de estabilidad laboral y carrera administrativa”.
¿Qué otros puntos incluye el pacto?
Además del aumento, se acordaron 8.000 pases a planta permanente de trabajadores transitorios para el período 2024-2025. También se garantizó la continuidad de las mesas técnicas y se mejoró el beneficio en carrera administrativa: la titularización de la Categoría 21 y 24 Jerárquica ahora requiere 3 años consecutivos (antes 5) o 5 años alternados (antes 7).
De esta forma, el Gobierno provincial logra cerrar las paritarias al menos hasta septiembre, cuando volverán a sentarse a negociar un nuevo acuerdo salarial.
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